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上海電機學院設立“人才培養模式創新實驗區”

  一個班41個同學,半數以上都在搞科技創新,申請專利22項,已經獲得專利授權15項……上海電機學院有個遠近聞名的“科創班”試點班。剛結束的暑假里,班里的同學不是孵在學校里做實驗搞發明,就是深入企業磨練技術尋找創新靈感;新學期伊始,已有上海三菱電梯有限公司等多家知名企業登門點將,欲將“科創達人”們招至麾下。

  實驗室開進宿舍樓

  太陽能取暖鞋、防風防滑衣架、牧場用電子圍欄、利用海浪能發電的模擬裝置……上海電機學院電氣工程及其自動化專業大四學生馬曉歡,可謂班里的“發明達人”。大二開始,主動尋找科技創新導師,從日常生活中找尋科學靈感,刻苦實踐科創項目,他作為第一完成人已獲專利授權11項;袁龍生是“電機達人”,申請了12項專利均為各式各樣的新型電機;孫福龍是“汽車能人”,在第六屆全國大學生智能車競賽中,憑借一輛小巧靈動的“電磁車”獲得三等獎……

  “試點班”流行“全民科普”,全班分成5組,每組各有八九人,各配一名導師。“試點生”身體力行的是,“實驗第一,讀書第二;科創不怕苦,一定有收獲”。今年暑假,孫福龍同學幾乎大門不出二門不邁被笑稱為“宅男”。不過,他不是悶在宿舍里,而是整日守著宿舍隔壁的實驗室擺弄各種實驗車。原來,同學們主動貢獻出宿舍樓里的一間學生活動室,將其改造成隨身實驗室。以便每天走出教學樓的實驗室,就能鉆進宿舍樓的實驗室。

  專業課推崇“做中學”

  走進“試點班”新學期第一課,《DCS與現場總線技術》。細看同學們的書桌上,只有教材一本,不見厚厚的筆記本。“因為,這門課大部分的時間是在實驗室,更多是在做中學。”任課老師王芳仔細列出了本學期的每課時內容,“實驗”二字出現頻率最高。她甚至提醒同學們,有些內容還沒學到,就得先在實驗室里摸索。

  王芳老師坦言帶“試點班”特別累,因為所有的科目都必須重新備課。實驗課和理論課的設計要針對行業需求、崗位描述、能力要求及最新核心技術等做過具體分析后,構建以技術應用能力為核心的課程體系,突出環環相扣的實踐環節,最大限度減少“死讀書”。而且,學校實驗室里的模擬生產線,必須跟得上國內外行業領先企業的生產步伐,專業實訓課才有意義。“因為未來工程師一定是從實踐中走出來,學校里不積極練手,走上社會就不會伸手。”

  更為細致全面的“試點班”培養計劃表,銘刻在試點班每位老師的心里:試點班與非試點班學分、課時結構明顯不同。以電氣工程專業為例,在理論教學環節,試點班公共基礎課比非試點班少16個學時,專業課少188個學時。這些“少掉”的學時補在了課內實驗與課外實踐中。算下來,試點班實踐教學占整體教學比例超過四成,而非試點班只有三成多。同時,“試點班”的獎學金評定和入黨申請沒有額定比例,絕對貫徹“能者上,庸者下”。

  多專業推廣“試點班”

  如此人才輩出的“試點班”,最初是經過層層選拔的重點班嗎?上海電機學院校長夏建國指出,國際教育界已有共識,技術教育、工程教育、學術教育是三種不同的高等教育類型,但在同一教育類型中,存在著在專科、本科、研究生教育等不同的層次。但是,我國本科及以上學制中的技術教育,定位不夠明晰,普遍不受重視,成為高技術人才培養的瓶頸之一。為此,2008年開始,上海電機學院決定開始創新技術型本科教育人才培養模式。

  在電氣工程與自動化專業中,從三個新生班級中隨機選擇了一塊“試驗田”,改革教學內容、教學方法和考試考核形式,大力依托校企共建,與上海電氣集團、西門子集團等中外企業合作設立研究所、實驗室和培訓基地,為聯合培養本科生提供實踐平臺。同時,由專業導師帶隊,督促并幫助同學們左手拿書本,右手握技術,實現力所能及的“科創理想”。大學畢業時,“科創生”們踏出校門就能走上流水線,成為有技在身的合格工程師。

  同時,學校也在機械設計制造及其自動化專業設立了“試點班”。目前,兩個試點班級共80多位同學,中共學生黨員約20人,班級先后被授予各種榮譽稱號,同學們積極參加各類競賽,成績不斷創優。新學年,上海電機學院又啟動新一輪技術本科實驗區專業試點:軟件工程、國際經濟與貿易,均為期四年。

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